Από το 2000 στη συνδικαλιστική δράση, με παρουσία και στην ΠΟΕΔΗΝ – Η πρόεδρος του Νομαρχιακού Τμήματος ΑΔΕΔΥ Κορινθίας έθεσε στο επίκεντρο την ανάγκη για ισχυρότερα σωματεία, οικονομική στήριξη και ισότιμη εκπροσώπηση των εργαζομένων στην περιφέρεια.
Τη φωνή των εργαζομένων της Κορινθίας μετέφερε στα Ιωάννινα η Γεωργία Πλιάτσικα, πρόεδρος του Νομαρχιακού Τμήματος της ΑΔΕΔΥ Κορινθίας, κατά την Ετήσια Πανελλήνια Συνδιάσκεψη της ΑΔΕΔΥ, που πραγματοποιήθηκε στις 8 και 9 Νοεμβρίου 2026.
Στην παρέμβασή της έθεσε ένα σημαντικό ζήτημα που αφορά τους δημοσίους υπαλλήλους σε όλη τη χώρα. Tην ανάγκη να ενισχυθούν τα Νομαρχιακά Τμήματα της ΑΔΕΔΥ, ώστε να μπορούν να στηρίζουν ουσιαστικά τους εργαζομένους, καθώς πολλά από αυτά αντιμετωπίζουν ελλείψεις σε οικονομικούς πόρους και οργανωτική υποστήριξη όπως επίσης την ανάγκη να ενισχυθούν τα Νομαρχιακά Τμήματα, ώστε να μπορούν να βρίσκονται δίπλα στους εργαζομένους, να παρεμβαίνουν στα προβλήματα των υπηρεσιών και να συντονίζουν τις διεκδικήσεις των πρωτοβάθμιων σωματείων.
«Η περιφέρεια δεν μπορεί να είναι συνδικαλισμός δεύτερης κατηγορίας»
Όπως ανέφερε στην τοποθέτησή της, τα Νομαρχιακά Τμήματα δεν είναι απλώς ένας τυπικός σύνδεσμος ανάμεσα στην κεντρική ΑΔΕΔΥ και τους εργαζομένους. Είναι ο άμεσος κρίκος με τους χώρους δουλειάς, από τα νοσοκομεία και τους δήμους μέχρι τις υπηρεσίες της περιφέρειας.
Ωστόσο, η πραγματικότητα που περιέγραψε είναι ότι πολλές φορές καλούνται να αναλάβουν δράσεις και πρωτοβουλίες χωρίς να έχουν εξασφαλισμένα τα βασικά μέσα.
Στα προβλήματα που ανέδειξε περιλαμβάνονται:
- Η ανεπαρκής επικοινωνία με την κεντρική ΑΔΕΔΥ: Χρειάζεται σταθερή συνεργασία, έγκαιρη ενημέρωση και τακτική επικοινωνία με την Εκτελεστική Επιτροπή.
- Η έλλειψη οικονομικών πόρων: Χωρίς σταθερή χρηματοδότηση είναι δύσκολο να οργανωθούν συναντήσεις, εκδηλώσεις και κινητοποιήσεις.
- Η απουσία οργανωτικής και γραμματειακής υποστήριξης: Τα Νομαρχιακά Τμήματα χρειάζονται τα απαραίτητα εργαλεία για να μπορούν να ανταποκρίνονται στις υποχρεώσεις τους.
- Η περιορισμένη συμμετοχή στη λήψη αποφάσεων: Η φωνή της περιφέρειας πρέπει να ακούγεται ουσιαστικά όταν διαμορφώνονται οι θέσεις και οι διεκδικήσεις της ΑΔΕΔΥ.
- Ο καλύτερος συντονισμός των σωματείων: Τα πρωτοβάθμια σωματεία πρέπει να συνεργάζονται, ώστε τα προβλήματα των εργαζομένων να αντιμετωπίζονται συλλογικά.
Μάλιστα, ιδιαίτερη αναφορά έγινε και στις πρακτικές δυσκολίες που αντιμετωπίζει το Νομαρχιακό Τμήμα ακόμη και για τη διοργάνωση μετακινήσεων και συμμετοχής σε κινητοποιήσεις, όπως συνέβη στην περίπτωση της μετάβασης στη ΔΕΘ.
Τι ζήτησε από την κεντρική ΑΔΕΔΥ
Η παρέμβαση της Κορινθίας δεν περιορίστηκε στην καταγραφή των προβλημάτων. Κατατέθηκαν συγκεκριμένες προτάσεις για την αναβάθμιση της λειτουργίας των Νομαρχιακών Τμημάτων σε όλη τη χώρα.
Μεταξύ άλλων, ζητήθηκαν:
- Ενιαίο πλαίσιο λειτουργίας για όλα τα Νομαρχιακά Τμήματα.
- Τακτικές συναντήσεις με την Εκτελεστική Επιτροπή της ΑΔΕΔΥ.
- Σταθερή οικονομική ενίσχυση για την κάλυψη των λειτουργικών αναγκών.
- Οργανωτική και γραμματειακή υποστήριξη.
- Ουσιαστική συμμετοχή των εκπροσώπων της περιφέρειας στη διαμόρφωση των αποφάσεων.
Το μήνυμα που μετέφερε η Γεωργία Πλιάτσικα ήταν ξεκάθαρο: «Η περιφέρεια δεν μπορεί να αποτελεί συνδικαλιστική περιφέρεια δεύτερης κατηγορίας».
Όπως υπογράμμισε, δεν ζητούνται προνόμια, αλλά οι απαραίτητες προϋποθέσεις ώστε οι εκπρόσωποι των εργαζομένων να μπορούν να κάνουν τη δουλειά τους και να οργανώνουν αποτελεσματικά τις διεκδικήσεις τους.
Ποια είναι η Γεωργία Πλιάτσικα
Η Γεωργία Πλιάτσικα έχει πίσω της μια μακρά συνδικαλιστική διαδρομή, καθώς ασχολείται ενεργά με τον συνδικαλισμό από το 2000. Είναι εκλεγμένο μέλος της ΠΟΕΔΗΝ (Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων Δημόσιων Νοσοκομείων), ενώ η συνδικαλιστική της παρουσία συνδέεται με τον χώρο της δημόσιας υγείας και το Γενικό Νοσοκομείο Κορίνθου.
Σήμερα, ως πρόεδρος του Νομαρχιακού Τμήματος ΑΔΕΔΥ Κορινθίας, εκπροσωπεί τους εργαζομένους της περιοχής σε πανελλαδικό επίπεδο, μεταφέροντας τα προβλήματα και τις διεκδικήσεις τους εκεί όπου λαμβάνονται οι αποφάσεις.
Η παρουσία της αποτελεί μια γυναικεία φωνή της Κορινθίας στον συνδικαλιστικό χώρο, έναν χώρο στον οποίο η εκπροσώπηση, η συμμετοχή και η διεκδίκηση απαιτούν διαρκή παρουσία και ενεργή δράση.
Η παρέμβασή της στα Ιωάννινα δείχνει ότι η διεκδίκηση για καλύτερη εκπροσώπηση των εργαζομένων στην περιφέρεια δεν αφορά μόνο την Κορινθία, αλλά αποτελεί ένα ευρύτερο αίτημα για ολόκληρη τη χώρα.
Η ίδια επιμένει στην ανάγκη για μια ΑΔΕΔΥ πιο κοντά στους εργαζομένους, με ισχυρά Νομαρχιακά Τμήματα, ουσιαστική συνεργασία των σωματείων και ισότιμη συμμετοχή όλων των περιοχών.
Και η Κορινθία έχει τη δική της εκπρόσωπο σε αυτή τη διεκδίκηση, με μια γυναίκα που βρίσκεται στον συνδικαλιστικό χώρο εδώ και περισσότερα από 25 χρόνια.
